- 車・バイク通勤OK
- 制服貸与
- 入社日相談可、オープニング
【オープニングスタッフ☆見学OK】訪問看護師 泉北ジョイパーク3階
病院→在宅への転職の方、子育てママも正社員や時短常勤で活躍中☆
大阪狭山市にある「さくらリハビリ訪問看護ステーション」のサテライトが8月ジョイパーク泉ヶ丘にオープン!!
大阪狭山市の事務所には訪問看護師13名、訪問リハビリ18名が在籍中☆
訪問未経験・ブランクのある方は、慣れるまで同行訪問を行います。
訪問は社有車(軽自動車)で、利用者さま宅を訪問していただきます。
主な訪問先は堺市・大阪狭山市周辺です。
元々は病棟勤務で、出産後に訪問看護師として復帰された子育て中のママさんも活躍しています。
オンコールの対応もしていただきますが、入社後3カ月程度を目安に、慣れた頃からお任せしていく予定です。
不安なことなどはまずはご相談ください!
※入社日ご相談ください!
※堺市東区・堺市北区・大阪狭山市・河内長野市の訪問看護事務所でも募集中!
★7月17日(日)10:00~ジョイパーク3階 マクドナルド前広場にて相談会開催★
予約不要! お子様連れOK!
お気軽にお立ち寄りください。

アピールポイント!
現在13名の看護師が活躍中です!
セラピスト(PT・OT・ST)も同じ事務所に在籍していますので、
利用者さまのことを多職種でサポートできる環境です。
小学校3年生までのお子様がいらっしゃる正社員の方には、こども手当の支給有(一人につき5,000円)
実際に働く社員のインタビュー動画や会社の雰囲気が見れます!↓
http://www.healthcare-link.co.jp/HR/brand/
★インスタグラム始めました!
「ヘルスケアリンク」で検索ください!
募集要項
求人提供元企業名 | ヘルスケアリンク株式会社 |
---|---|
勤務先企業名 | さくらリハビリ訪問看護ステーション 泉北サテライト |
お仕事No. | 1 |
職種 | 正看護師 |
仕事内容 | 初めは必ず同行します! 利用者さま宅へ社有車(軽自動車)で訪問し、看護業務を行っていただきます。 主な訪問先は泉ヶ丘周辺、大阪狭山市周辺を予定しています。 オンコールは通常の業務に慣れてから、対応をお願いしています。 ※オンコール対応ができない方はご相談ください。 |
雇用形態 | 正社員 (パート希望の方は一度ご相談ください) |
給与 | 月給29万3000円~33万36000円 ※資格手当など諸手当含む (試用期間3カ月有、労働条件変更なし) ※オンコール手当別途支給(待機手当 平日:5,000円 土日:10,000円) 昇給年1回(業績、勤務実績による) 賞与年2回(業績、勤務実績による、前年度実績 基本給×3.6か月) |
勤務地 | 堺市南区三原台1ー1ー3 JOY PARK泉ヶ丘3階 (堺市東区・大阪狭山市・河内長野市の事業所でも同時募集中!) |
最寄駅 | 泉北高速鉄道「泉ヶ丘駅」直結 |
交通アクセス | 泉北高速鉄道「泉ヶ丘駅」直結 ※車・バイク通勤可 |
地図 | |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
休日・休暇 | シフト制(基本は土日が公休)、年末年始、年間休日112日 有給休暇(1時間単位での取得可能)、慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 | 車・バイク通勤OK、交通費支給(上限5万円)、社会保険完備、制服貸与、産前産後・育児休暇、介護休暇(条件有)、入社日相談可、定年65歳 小学校3年生までのお子様がいらっしゃる正社員の方には、こども手当の支給有(一人につき5,000円) |
応募条件 | 正看護師免許 普通自動車免許(AT限定可) ※学歴不問(50代活躍中) |
採用予定人数 | 3人 |
応募方法 | 下記、【応募する】ボタンまたは、応募受付TELから人事部宛にお電話ください。 |
応募受付TEL | 072-368-7551 |
担当者 | 人事部 |


企業PR
南大阪を中心に、訪問看護・介護、通所介護、居宅介護支援、福祉用具の貸与と販売、介護施設の運営を行っています。
介護職、看護職、セラピスト、調理師の専門職の社員が在籍し、大阪南部にお住まいのみなさまの介護の一大拠点となる
事業グループを目指しています。
企業情報
社名 | ヘルスケアリンク株式会社 |
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本社 | 〒589-0005 大阪府大阪狭山市狭山二丁目902-4 Tel:072-368-7551 Fax:072-368-7559 |
代表者 | 代表取締役 西村 健一 |
設立 | 2003年2月 |
資本金 | 5000万円 |
事業内容 | 介護事業 |
会社HP | http://www.healthcare-link.co.jp 実際に働く社員のインタビューはコチラ↓ http://www.healthcare-link.co.jp/HR/ |